任职资格:
1、大专及以上 、30岁～45岁 、性别不限；
2、有5年大区管理经验 ，精通分销管理工作
3、反应睿智、稳重，形象气质好，有良好的沟通能力和交往能力；
4、有团队合作精神,能够长期从事本工作。
职责要求:
1、在集团营销总监的指导下，负责制定月度与季度销售计划，并根据客户特性，提出相应的促销建议及方案；
2、负责完成营销中心下达的各项营销目标，对负责的客户资源销售目标的达成情况负责；
3、负责定期收集整理市场信息、掌握其发展动态，研究分析市场动态并形成报告。
4、负责实施相应的公关策略并及时反馈策略实施成效，供管理层及时调整策略；
5、在集团销售总监的指导与协助下，以项目组的方式运作，负责客户关系搭建及发展；
6、在集团销售总监的指导和协助下，进行多产品线整合销售、项目投标以及跟踪订单最终落实；
7、客户关系管理及维护，处理客户投诉，跟踪处理投诉结果，提升客户满意度；
8、实现客户销售、维护与战略合作伙伴的良好关系及保持持续发展；
9、接受集团销售总监指派的工作。

职位类别： 销售总监/区域总监

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